O 19\u00ba Congresso Paranaense de Recursos Humanos (CONPARH) ser\u00e1 realizado nos dias 28 e 29 de outubro, em Curitiba, no Viasoft Experience, promovido pela ABRH-PR. O tema do encontro \u00e9 a rela\u00e7\u00e3o entre humanidade e lideran\u00e7a em tempos de incerteza, com foco na import\u00e2ncia da capacidade humana diante das mudan\u00e7as tecnol\u00f3gicas.<\/p>\n
O evento re\u00fane mais de 60 palestrantes e oferece mais de 30 pain\u00e9is simult\u00e2neos. A expectativa de p\u00fablico \u00e9 de 5 mil pessoas, entre profissionais e lideran\u00e7as, que discutir\u00e3o os principais desafios da gest\u00e3o de pessoas na era da intelig\u00eancia artificial. As inscri\u00e7\u00f5es j\u00e1 est\u00e3o abertas.<\/p>\n
Vera Mattos, diretora do CONPARH e vice-presidente da ABRH-PR, explica que as quatro dimens\u00f5es tem\u00e1ticas guiam o conte\u00fado: Sa\u00fade Organizacional, Lideran\u00e7a Humanizada, Tecnologia & Intelig\u00eancia Artificial e Cultura & Aprendizagem. Os temas dialogam para impactar pessoas, empresas e lideran\u00e7as.<\/p>\n
A sa\u00fade organizacional \u00e9 apresentada como estrat\u00e9gia permanente para movimentar as empresas por meio das pessoas e suas capacidades. A lideran\u00e7a humanizada busca ambientes de seguran\u00e7a psicol\u00f3gica, onde autenticidade e vulnerabilidade s\u00e3o vistas como for\u00e7as para resultados.<\/p>\n
A presen\u00e7a da IA ser\u00e1 discutida com o objetivo de manter o protagonismo humano. A inova\u00e7\u00e3o e a IA s\u00e3o vistas como ferramentas para ampliar capacidades, sem substituir o elemento humano. A tecnologia deve servir de apoio, n\u00e3o de fim em si mesma.<\/p>\n
A organiza\u00e7\u00e3o afirma que as quatro dimens\u00f5es n\u00e3o atuam isoladamente, mas se fortalecem na constru\u00e7\u00e3o de ambientes mais saud\u00e1veis, inovadores e preparados para o futuro. A integra\u00e7\u00e3o entre sa\u00fade, cultura, aprendizagem, tecnologia e lideran\u00e7a \u00e9 destacada como chave.<\/p>\n
O CONPARH 2026 tamb\u00e9m deve divulgar os vencedores do Pr\u00eamio Ser Humano (PSH-PR) durante a programa\u00e7\u00e3o. A integra\u00e7\u00e3o busca ampliar a visibilidade de projetos que valorizam pessoas e pr\u00e1ticas que humanizam as empresas. A cerim\u00f4nia ocorre conjuntamente aos congressos estaduais, criando uma unidade nacional de celebra\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
Segundo a organiza\u00e7\u00e3o, o espa\u00e7o ampliar\u00e1 o alcance dos cases premiados, permitindo a dissemina\u00e7\u00e3o de resultados reais de sucesso para decis\u00f5es estrat\u00e9gicas nas organiza\u00e7\u00f5es. O congresso \u00e9 apresentado como vitrine de excel\u00eancia e fonte de aprendizado coletivo para a comunidade de RH do Paran\u00e1.<\/p>\n
A programa\u00e7\u00e3o oferece espa\u00e7os de intera\u00e7\u00e3o, pain\u00e9is com especialistas e executivos de diversos setores, al\u00e9m de experi\u00eancias imersivas. O objetivo \u00e9 aproximar teoria e pr\u00e1tica, estimulando mudan\u00e7as de comportamento, lideran\u00e7a consciente e equil\u00edbrio entre tecnologia, \u00e9tica e prop\u00f3sito.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"