{"id":135446,"date":"2025-11-09T06:21:00","date_gmt":"2025-11-09T09:21:00","guid":{"rendered":"https:\/\/production.portaltela.com\/noticias\/2025\/11\/09\/quase-metade-dos-trabalhadores-enfrenta-estresse-moderado-ou-elevado\/"},"modified":"2025-11-09T06:21:00","modified_gmt":"2025-11-09T09:21:00","slug":"quase-metade-dos-trabalhadores-enfrenta-estresse-moderado-ou-elevado","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.portaltela.com\/noticias\/economia\/2025\/11\/09\/quase-metade-dos-trabalhadores-enfrenta-estresse-moderado-ou-elevado\/","title":{"rendered":"Quase metade dos trabalhadores enfrenta estresse moderado ou elevado"},"content":{"rendered":"

O mundo do trabalho passa por uma transforma\u00e7\u00e3o significativa, impulsionada pela tecnologia, automa\u00e7\u00e3o e Intelig\u00eancia Artificial. Recentemente, o Global Talent Barometer 2025 revelou que 68% dos trabalhadores globalmente se sentem satisfeitos<\/strong> com suas condi\u00e7\u00f5es de trabalho. No entanto, a pesquisa tamb\u00e9m destacou que 49% dos entrevistados enfrentam n\u00edveis de stress di\u00e1rios moderados ou elevados<\/strong>.<\/p>\n

A pesquisa, que envolveu 13.770 trabalhadores em 19 pa\u00edses<\/strong>, avaliou indicadores como Bem-Estar, Satisfa\u00e7\u00e3o no Trabalho e Confian\u00e7a. O \u00cdndice Global de Bem-Estar alcan\u00e7ou 67%<\/strong>, uma leve melhora em rela\u00e7\u00e3o ao ano anterior. Notavelmente, 82% dos profissionais acreditam que seu trabalho \u00e9 significativo<\/strong>, enquanto 74% sentem alinhamento com os valores de suas empresas<\/strong>.<\/p>\n

Mudan\u00e7as e Desafios<\/h3>\n

Apesar dos \u00edndices positivos, a pesquisa revelou que 39% dos trabalhadores consideram mudar de emprego nos pr\u00f3ximos seis meses<\/strong>. Somente 69%<\/strong> afirmam receber apoio das organiza\u00e7\u00f5es para equilibrar vida pessoal e profissional. O \u00cdndice de Satisfa\u00e7\u00e3o no Trabalho ficou em 62%<\/strong>, indicando um leve decl\u00ednio em rela\u00e7\u00e3o a 2024.<\/p>\n

Os dados tamb\u00e9m mostram que 62% dos profissionais sentem que h\u00e1 mais oportunidades de carreira<\/strong>. No entanto, 30% reclamam da falta de evolu\u00e7\u00e3o em suas fun\u00e7\u00f5es<\/strong>. O setor de Tecnologias de Informa\u00e7\u00e3o se destaca com um \u00cdndice Global de 72%<\/strong>, enquanto Bens e Servi\u00e7os de Consumo apresenta o menor \u00edndice, com 65%<\/strong>.<\/p>\n

Perfil dos Trabalhadores<\/h3>\n

Os trabalhadores de primeira linha e Blue-Collar t\u00eam os n\u00edveis de Bem-Estar mais baixos, com 61% e 62%<\/strong>, respectivamente. Em contraste, a lideran\u00e7a s\u00eanior apresenta os maiores n\u00edveis de stress, com 54%<\/strong> enfrentando press\u00e3o di\u00e1ria. A pesquisa evidencia que, embora a tecnologia traga oportunidades, o bem-estar no trabalho continua sendo um tema crucial no debate sobre o futuro do emprego.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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  • Global Talent Barometer 2025 surveyou 13.770 trabalhadores em 19 pa\u00edses, revelando que 68% se sentem satisfeitos com as condi\u00e7\u00f5es de trabalho e 49% enfrentam stress di\u00e1rio moderado ou elevado.<\/li>\n
  • O \u00cdndice Global de Bem-Estar chegou a 67%, 82% dos profissionais consideram o trabalho significativo e 74% sentem alinhamento com os valores da empresa.<\/li>\n
  • 39% dos trabalhadores podem mudar de emprego nos pr\u00f3ximos seis meses; 69% afirmam receber apoio das organiza\u00e7\u00f5es para equilibrar vida pessoal e profissional; a Satisfa\u00e7\u00e3o no Trabalho ficou em 62%.<\/li>\n
  • 62% enxergam mais oportunidades de carreira, mas 30% relatam falta de evolu\u00e7\u00e3o em suas fun\u00e7\u00f5es; o setor de Tecnologias de Informa\u00e7\u00e3o registra o maior \u00edndice (72%), enquanto Bens e Servi\u00e7os de Consumo fica com 65%.<\/li>\n
  • Grupos com menor bem-estar s\u00e3o trabalhadores de linha de frente (61%) e Blue-Collar (62%), e lideran\u00e7a s\u00eanior apresenta o maior n\u00edvel de stress, com 54%.<\/li>\n<\/ul>\n","protected":false},"author":15,"featured_media":135471,"comment_status":"closed","ping_status":"closed","sticky":false,"template":"","format":"standard","meta":{"summary":"Global Talent Barometer 2025 aponta 68% do \u00edndice global, 67% Bem-Estar e 49% estresse di\u00e1rio; 39% querem mudar de emprego nos pr\u00f3ximos seis meses","footnotes":""},"categories":[41,1],"tags":[135,105,122],"class_list":["post-135446","post","type-post","status-publish","format-standard","has-post-thumbnail","hentry","category-economia","category-noticias","tag-automacao","tag-inteligencia-artificial","tag-saude-mental"],"_links":{"self":[{"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts\/135446","targetHints":{"allow":["GET"]}}],"collection":[{"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts"}],"about":[{"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/types\/post"}],"author":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/users\/15"}],"replies":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/comments?post=135446"}],"version-history":[{"count":0,"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/posts\/135446\/revisions"}],"wp:featuredmedia":[{"embeddable":true,"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/media\/135471"}],"wp:attachment":[{"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/media?parent=135446"}],"wp:term":[{"taxonomy":"category","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/categories?post=135446"},{"taxonomy":"post_tag","embeddable":true,"href":"https:\/\/www.portaltela.com\/api\/wp\/v2\/tags?post=135446"}],"curies":[{"name":"wp","href":"https:\/\/api.w.org\/{rel}","templated":true}]}}