{"id":136530,"date":"2025-03-08T07:00:23","date_gmt":"2025-03-08T10:00:23","guid":{"rendered":"https:\/\/production.portaltela.com\/noticias\/2025\/03\/08\/empresarias-compartilham-conselhos-valiosos-para-inspirar-mulheres-a-empreender\/"},"modified":"2025-03-08T07:00:23","modified_gmt":"2025-03-08T10:00:23","slug":"empresarias-compartilham-conselhos-valiosos-para-inspirar-mulheres-a-empreender","status":"publish","type":"post","link":"https:\/\/www.portaltela.com\/noticias\/economia\/2025\/03\/08\/empresarias-compartilham-conselhos-valiosos-para-inspirar-mulheres-a-empreender\/","title":{"rendered":"Empres\u00e1rias compartilham conselhos valiosos para inspirar mulheres a empreender"},"content":{"rendered":"

O Dia Internacional da Mulher, celebrado em 8 de mar\u00e7o, destaca as conquistas e os desafios enfrentados por mulheres no empreendedorismo. De acordo com o Sebrae, 30% dos empreendedores no Brasil s\u00e3o mulheres<\/strong>, que lideram neg\u00f3cios variados, desde startups at\u00e9 grandes corpora\u00e7\u00f5es. Entre elas, destacam-se figuras como Bianca Andrade<\/strong>, fundadora da Boca Rosa Company, que enfatiza a import\u00e2ncia de definir um prop\u00f3sito<\/strong> e aprender com as dificuldades. M\u00e1rcia Kemp<\/strong>, cofundadora da Nannacay, ressalta que o sucesso \u00e9 resultado da interse\u00e7\u00e3o entre prop\u00f3sito, resili\u00eancia e inova\u00e7\u00e3o<\/strong>.<\/p>\n

Outras empreendedoras, como Luciana Wodzik<\/strong>, CEO do Grupo AZZAS 2154, e Duda Camargo<\/strong>, cofundadora da Pantys, compartilham conselhos sobre a import\u00e2ncia da perseveran\u00e7a<\/strong> e do autodesenvolvimento<\/strong>. Wodzik destaca a confian\u00e7a em si mesma como fundamental para o crescimento, enquanto Camargo sugere que as mulheres devem ser protagonistas de suas trajet\u00f3rias. Stephanie Wenk<\/strong>, diretora criativa da Sauer, recomenda equilibrar tradi\u00e7\u00e3o e inova\u00e7\u00e3o<\/strong> em empresas familiares, enquanto Sissi Freeman<\/strong>, da Granado, acredita que focar no m\u00e9rito \u00e9 essencial para combater preconceitos.<\/p>\n

A import\u00e2ncia do networking<\/strong> e do aprendizado cont\u00ednuo tamb\u00e9m \u00e9 mencionada por Joana Bittencourt<\/strong>, diretora das marcas Reserva, e Luana G\u00e9not<\/strong>, fundadora da ID_BR. Bittencourt enfatiza a necessidade de conhecimento integral sobre o neg\u00f3cio, enquanto G\u00e9not sugere que as mulheres devem se autoconvidar<\/strong> para espa\u00e7os onde desejam estar. Patr\u00edcia Lima<\/strong>, da Simple Organic, destaca a relev\u00e2ncia de mentorias femininas, e Victoria Toni<\/strong>, da Hering, fala sobre a import\u00e2ncia de desenvolver tanto hard skills<\/strong> quanto soft skills<\/strong> para avan\u00e7ar na carreira.<\/p>\n

Por fim, Renata Altenfelder<\/strong>, da Renner, e Renata Lamarco<\/strong>, da Dengo, abordam a necessidade de diversidade<\/strong> e equil\u00edbrio<\/strong> entre vida pessoal e profissional. Altenfelder defende a lideran\u00e7a aut\u00eantica, enquanto Lamarco enfatiza a clareza de prop\u00f3sito. Olivia Maita<\/strong>, fundadora da Oli Pane, e Carol Cassou<\/strong>, cofundadora do Gallerist, falam sobre a import\u00e2ncia de planejamento<\/strong> e de cercar-se de pessoas competentes. Priscila Pellegrini<\/strong>, da Holding Clube, e Carolina Corona<\/strong>, da Smart Fit, concluem com a ideia de que o verdadeiro crescimento vem de construir conex\u00f5es<\/strong> e de assumir responsabilidades<\/strong> em ambientes desafiadores.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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