Berta de Pablos-Barbier, atual diretora de marketing da Pandora, assumir\u00e1 o cargo de CEO em mar\u00e7o, substituindo Alexander Lacik, que se aposentar\u00e1. Ela \u00e9 atualmente a \u00fanica mulher na equipe de lideran\u00e7a executiva de oito pessoas da empresa. A Pandora, uma empresa dinamarquesa de joalheria, tem buscado melhorar o equil\u00edbrio de g\u00eanero na lideran\u00e7a e estabeleceu uma meta de paridade de g\u00eanero at\u00e9 2030.<\/p>\n
Berta de Pablos-Barbier, de nacionalidade espanhola, assumir\u00e1 o comando global da joalheria dinamarquesa em mar\u00e7o. Ela substituir\u00e1 Alexander Lacik, que ir\u00e1 se aposentar ap\u00f3s seis anos e meio de mandato. A empresa tem trabalhado para melhorar o equil\u00edbrio de g\u00eanero na lideran\u00e7a, mas ainda enfrenta desafios.<\/p>\n
A Pandora estabeleceu uma meta de paridade de g\u00eanero para os principais l\u00edderes at\u00e9 2030. Apesar de esfor\u00e7os cont\u00ednuos, a empresa ainda tem uma representa\u00e7\u00e3o desigual de g\u00eaneros na equipe de lideran\u00e7a executiva. Atualmente, Pablos-Barbier \u00e9 a \u00fanica mulher entre os oito l\u00edderes executivos.<\/p>\n
Sob o comando de Lacik, as a\u00e7\u00f5es da Pandora tiveram um ganho anual de 23%, superando a m\u00e9dia do setor de cerca de 11%. Lacik conseguiu introduzir estabilidade na empresa, pondo fim a uma s\u00e9rie de advert\u00eancias de lucros feitas por seu antecessor.<\/p>\n
Pablos-Barbier, que tamb\u00e9m foi CEO da Moet & Chandon e ocupou cargos executivos em marcas como Mars e Lacoste, acredita que a Pandora ainda tem um potencial significativo inexplorado. “Apesar de sermos os maiores em nosso setor, a Pandora ainda tem um potencial significativo inexplorado”, disse ela em um comunicado.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"