O Minist\u00e9rio da Educa\u00e7\u00e3o (MEC) destacou a\u00e7\u00f5es voltadas \u00e0s mulheres em homenagem ao Dia Internacional da Mulher, celebrado em 8 de mar\u00e7o. Entre as iniciativas, aparecem o programa Mulheres Mil e a portaria conjunta com o Minist\u00e9rio das Mulheres, al\u00e9m de avan\u00e7os no Prouni e no Fies, onde as benefici\u00e1rias s\u00e3o majoritariamente mulheres. A atua\u00e7\u00e3o inclui ainda a promo\u00e7\u00e3o de direitos, o enfrentamento \u00e0 viol\u00eancia e a divulga\u00e7\u00e3o da Lei Maria da Penha.<\/p>\n
O MEC, em parceria com o Minist\u00e9rio das Mulheres, prepara a publica\u00e7\u00e3o de uma portaria que regulamenta a Semana Escolar de Combate \u00e0 Viol\u00eancia contra a Mulher, prevista na Lei 14.164\/2021. O objetivo \u00e9 incluir conte\u00fados sobre preven\u00e7\u00e3o de viol\u00eancia na educa\u00e7\u00e3o b\u00e1sica e ampliar a prote\u00e7\u00e3o a meninas, mulheres e adolescentes.<\/p>\n
Ainda, ser\u00e1 lan\u00e7ado um protocolo de inten\u00e7\u00f5es entre o MEC, o Minist\u00e9rio das Mulheres, a Capes e institui\u00e7\u00f5es federais para enfrentar a viol\u00eancia contra mulheres no ambiente acad\u00eamico. As a\u00e7\u00f5es integram estrat\u00e9gias de coopera\u00e7\u00e3o entre diferentes esferas do governo e o sistema de ensino.<\/p>\n
Entre 2023 e 2025, o programa Mulheres Mil investiu 216,1 milh\u00f5es de reais, com 127,1 mil vagas e atua\u00e7\u00e3o em mais de 520 munic\u00edpios. A parceria Mulheres Mil + Cuidados, com o Minist\u00e9rio do Desenvolvimento Social, soma 20 milh\u00f5es para 10 mil vagas na rede federal.<\/p>\n
O Mulheres Mil oferece cursos de qualifica\u00e7\u00e3o para mulheres de regi\u00f5es espec\u00edficas, priorizando quem vive em pobreza ou em situa\u00e7\u00e3o de vulnerabilidade. Participam redes federal, estadual, municipal e do Distrito Federal. Os cursos variam de 160 a 400 horas, com servi\u00e7os de apoio como transporte e acolhimento de crian\u00e7as.<\/p>\n
Entre os cursos mais procurados est\u00e3o cuidadora de idosos, assistente administrativa e maquiadora, seguidos por manicure, MEI e outras capacita\u00e7\u00f5es. A experi\u00eancia de Tha\u00eds Dutra, moradora rural da Para\u00edba, ilustra o impacto: voltar a estudar no Mulheres Mil permitiu seguir carreira como cuidadora infantil com apoio da fam\u00edlia e da institui\u00e7\u00e3o.<\/p>\n
O programa Escola que Protege, lan\u00e7ado em 2024, visa ampliar a preven\u00e7\u00e3o e a resposta \u00e0 viol\u00eancia nas escolas, com previs\u00e3o de investimento de 24 milh\u00f5es at\u00e9 2027. O objetivo \u00e9 alcan\u00e7ar 28,1 milh\u00f5es de estudantes, fortalecendo ambientes seguros e acolhedores.<\/p>\n
Aliados \u00e0 Secadi, o projeto inclui cadernos tem\u00e1ticos, materiais orientadores sobre bullying e cyberbullying, al\u00e9m de protocolos escolares de preven\u00e7\u00e3o. A Semana Nacional de Conviv\u00eancia Escolar e webin\u00e1rios fazem parte das a\u00e7\u00f5es para disseminar cultura de paz.<\/p>\n
No ensino superior, Prouni e Fies mant\u00eam a lideran\u00e7a entre os benefici\u00e1rios do p\u00fablico feminino, com destaques para mulheres negras. Em 2026, a maioria dos inscritos em Prouni e Fies foram mulheres, conforme dados da Sesu.<\/p>\n
O Prouni j\u00e1 beneficiou mais de 3,6 milh\u00f5es de estudantes desde sua cria\u00e7\u00e3o, com 2,1 milh\u00f5es de mulheres atendidas e 940 mil negras. Em 2026, houve recorde de 595.374 bolsas em 895 cursos, em 1.046 institui\u00e7\u00f5es privadas.<\/p>\n
No Fies, mais de 2,04 milh\u00f5es de contratos s\u00e3o de mulheres, incluindo 1,05 milh\u00e3o de pessoas negras. A edi\u00e7\u00e3o de 2026 registrou 528.175 inscri\u00e7\u00f5es, com oferta de mais de 112 mil vagas ao longo do ano.<\/p>\n
O Censo Escolar 2025 aponta que mulheres representam quase 79% dos docentes na educa\u00e7\u00e3o b\u00e1sica e 59,5% dos concluintes do ensino superior. Essas informa\u00e7\u00f5es refor\u00e7am a presen\u00e7a feminina expressiva no sistema educacional brasileiro.<\/p>\n
A Lei n\u00ba 15.124\/25, sancionada pelo presidente Lula, PRO\u00cdBE discrimina\u00e7\u00e3o contra m\u00e3es em bolsas acad\u00eamicas, assegurando igualdade de oportunidades em sele\u00e7\u00f5es e renova\u00e7\u00f5es. As informa\u00e7\u00f5es s\u00e3o registradas com base em fontes oficiais do MEC e \u00f3rg\u00e3os ligados.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"