A Agropecu\u00e1ria Grande Lago, localizada em Jussara, no noroeste de Goi\u00e1s, recebeu pela quarta vez consecutiva a certifica\u00e7\u00e3o de bem-estar animal da MSD Sa\u00fade Animal. A propriedade integra o Grupo CDM e a Plena Alimentos e j\u00e1 havia sido pioneira no Brasil ao alcan\u00e7ar o padr\u00e3o ouro da metodologia, que avalia a interdepend\u00eancia entre animais, pessoas e ambiente.<\/p>\n
A certifica\u00e7\u00e3o refor\u00e7a a transforma\u00e7\u00e3o da fazenda em modelo de gest\u00e3o integrada, indo al\u00e9m do manejo do gado. O protocolo avalia rastreabilidade sanit\u00e1ria, uso de \u00e1gua, armazenamento de medicamentos e condi\u00e7\u00f5es de trabalho, com mais de 170 crit\u00e9rios vinculados aos pilares animal, humano e ambiental.<\/p>\n
Situada em uma \u00e1rea superior a 100 hectares, a Grande Lago possui um confinamento de bovinos com capacidade est\u00e1tica para 85 mil animais e potencial de abate de 180 mil cabe\u00e7as por ano. A estrutura inclui vias asfaltadas, biodigestores, lagos de decanta\u00e7\u00e3o e sistemas de controle h\u00eddrico, al\u00e9m de armazenamento climatizado de medicamentos.<\/p>\n
O programa de bem-estar, criado pela MSD Sa\u00fade Animal, tem ganhado r\u00e1pido impulso no Brasil. Em 2024 foram certficadas 12 novas unidades, em 2025 o total chegou a 50, e a expectativa para este ano \u00e9 atingir 100 propriedades certificadas, envolvendo bovinos, su\u00ednos e aves. A Grande Lago serviu como refer\u00eancia para outras fazendas interessadas em aderir ao modelo.<\/p>\n
A auditoria \u00e9 considerada pesada e abrangente, avaliando desde a gest\u00e3o financeira at\u00e9 pr\u00e1ticas de alimenta\u00e7\u00e3o, ergonomia e seguran\u00e7a do trabalho. O gerente-geral de Opera\u00e7\u00f5es da fazenda, J\u00fanior Caetano, destaca que a certifica\u00e7\u00e3o validou uma cultura j\u00e1 presente na empresa, que j\u00e1 operava com padr\u00f5es alinhados ao protocolo antes da certifica\u00e7\u00e3o formal.<\/p>\n
A implementa\u00e7\u00e3o tamb\u00e9m envolve aspectos de infraestrutura voltados aos colaboradores. A fazenda pratica escalas de trabalho 5\u00d72 e 6\u00d73, oferece alojamentos climatizados e programas de participa\u00e7\u00e3o nos lucros, buscando reduzir a rotatividade de m\u00e3o de obra qualificada em opera\u00e7\u00f5es afastadas dos grandes centros urbanos.<\/p>\n
Segundo Antony Luenenberg, coordenador t\u00e9cnico de Bem-Estar Animal na MSD Sa\u00fade Animal, o bem-estar \u00e9 visto como elemento que aumenta a produtividade e a efici\u00eancia. A experi\u00eancia da Grande Lago refor\u00e7a a ideia de que pr\u00e1ticas de manejo com baixo estresse podem melhorar os \u00edndices zoot\u00e9cnicos.<\/p>\n
No aspecto produtivo, a empresa registra desempenho de cerca de 23 arrobas de carca\u00e7a por animal abatido, acima de boa parte do mercado que oscila entre 16 e 18 arrobas. A diretoria do Grupo CDM sinaliza planos de ampliar certifica\u00e7\u00f5es internacionais e manter o foco na cultura corporativa como motor do desempenho.<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"