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Mudanças nas leis trabalhistas sem romper o patriarcado não resolvem o problema

Dia internacional do trabalho exige reconhecer o trabalho doméstico feminino e evidenciar que mudanças trabalhistas sem desmontar o patriarcado não bastam

manifestação feminismo feminista
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Uma coluna de opinião discute o Dia internacional do Trabalho e coloca em pauta a relação entre mudanças nas regras trabalhistas, patriarcado e mudanças sociais. O texto destaca que essa data nasceu da militância e de lutas históricas de trabalhadores ao redor do mundo.

A peça reconstitui marcos históricos: 1856, quando australianos teriam promovido uma greve, e 1886, com a mobilização de operários dos EUA que reivindicaram a jornada de oito horas. Também menciona a Europa, articulada por direitos trabalhistas e atuações de mulheres socialistas.

Segundo a análise, o movimento histórico não se restringiu apenas aos trabalhadores formais, mas também reconheceu o papel do trabalho doméstico, muitas vezes desconsiderado. O texto aponta que ações para alterar o capitalismo sem enfrentar o patriarcado tendem a falhar, sugerindo que mudanças estruturais são necessárias.

A argumentação enfatiza que, para avanços duradouros, é preciso atingir both o patronato e as estruturas patriarcais. O autor alerta que experiências anteriores que mudaram regras sem romper esse eixo mantiveram o patriarcado. O artigo encerra repetindo a ideia de que desigualdades persistem quando não se confronta o sistema.

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