O Ministério da Gestão anunciou nesta terça-feira, 4 de fevereiro, a divulgação dos resultados do Concurso Público Nacional Unificado (CNU), conhecido como “Enem dos Concursos”. A lista definitiva de aprovados para o bloco 8, que abrange cargos de nível médio, já está disponível, enquanto os resultados dos blocos de 1 a 7, que correspondem a […]
O Ministério da Gestão anunciou nesta terça-feira, 4 de fevereiro, a divulgação dos resultados do Concurso Público Nacional Unificado (CNU), conhecido como “Enem dos Concursos”. A lista definitiva de aprovados para o bloco 8, que abrange cargos de nível médio, já está disponível, enquanto os resultados dos blocos de 1 a 7, que correspondem a cargos de nível superior, serão publicados ao longo do mês. Ao todo, 2.305 candidatos foram aprovados para vagas imediatas em nove carreiras que exigem cursos de formação, a serem realizados em Brasília (DF).
Os candidatos podem acessar seus resultados individuais e a lista de classificação na área do candidato no site da Cesgranrio, a banca organizadora do concurso. Foram disponibilizadas 173 listas de classificação, permitindo que os participantes verifiquem sua posição em relação aos demais concorrentes. Além disso, as listas de convocação para os cursos de formação foram publicadas, e os aprovados devem manifestar interesse em participar até esta quarta-feira, 5 de fevereiro.
Uma live será realizada pelo governo às 16h de hoje para esclarecer dúvidas sobre o concurso. O resultado final do CNU estava inicialmente previsto para ser divulgado em 11 de fevereiro, mas foi antecipado devido a uma decisão judicial que reintegrou cerca de 32 mil candidatos eliminados anteriormente. O CNU, que centraliza diversos concursos em um único processo seletivo, teve suas provas aplicadas em agosto de 2024 e contou com a participação de mais de 2 milhões de candidatos.
Os cursos de formação, que variam de 140 a 580 horas, serão oferecidos principalmente em Brasília, com algumas modalidades híbridas. Durante a capacitação, os convocados receberão 50% da remuneração inicial do cargo, exceto servidores públicos que optarem por manter seus vencimentos atuais. A formação visa desenvolver competências técnicas e gerenciais, além de preparar os candidatos para as funções que irão desempenhar.
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