Agência de futebol transforma a identificação de talentos após a morte de Mino Raiola

Após a morte de Mino Raiola em abril de 2022, sua agência passou por uma reestruturação significativa. Raiola, que era um dos agentes mais influentes do futebol, deixou um legado que agora é gerido por sua ex-sócia Rafaela Pimenta, seu primo Enzo Raiola e Jose Fortes Rodriguez, seu braço direito na Holanda. Juntos, eles formaram o Team Raiola, que busca identificar e recrutar os melhores talentos da Europa, apoiados pela Raiola Global Management, fundada em 2023 por seu filho Mario Raiola.

O Team Raiola tem como meta representar os 11 melhores jogadores em cada faixa etária em mercados-chave como Itália, Escandinávia, França, Espanha, Alemanha e Reino Unido. Enzo e Rodriguez lideram a operação, enquanto Nima Modyr foi recrutado para expandir a atuação internacional, focando no mercado escandinavo. A nova abordagem utiliza dados e análises para complementar o trabalho dos olheiros, permitindo uma identificação mais eficaz de talentos.

A transformação na coleta de informações foi significativa, com a centralização de relatórios de escuta em um banco de dados, permitindo uma colaboração mais eficiente entre olheiros e analistas. Mark Nervegna, CEO da empresa no Reino Unido, destacou que, embora os dados não substituam a experiência de um olheiro, eles oferecem insights valiosos que podem aprimorar a tomada de decisões. A agência agora rastreia mais de 50 mil jogadores em cerca de 100 competições anualmente.

Os jovens talentos são avaliados e classificados em um top 30 por país e categoria etária, com foco em jogadores como Matteo Cocchi e Seydou Fini. A agência também utiliza a plataforma de scouting Eyeball na França para análise de vídeo, buscando identificar promessas desde as categorias de base. Enzo Raiola enfatiza que o trabalho vai além da carreira do jogador, envolvendo um acompanhamento próximo de suas vidas pessoais e profissionais, garantindo que tenham o suporte necessário para crescer tanto dentro quanto fora de campo.