A primeira edição da especialização já formou 800 profissionais e abriu 1.200 vagas para a nova turma, lançada pelo Ministério da Saúde em parceria com Proadi-SUS e HAOC. O curso visa promover equidade na gestão do trabalho no SUS, ampliando a reflexão sobre desigualdades no ambiente de saúde.
Nesta quarta edição, a segunda turma inicia com expectativa de qualificar 1.200 profissionais de nível médio e superior, entre gestores, docentes, estudantes e representantes de movimentos sociais e do controle social. A formação soma 376 horas de especialização e 240 horas de aprimoramento, com transmissão ao vivo para ampliar o alcance.
A aula inaugural ocorreu em Brasília, com a participação do Ministério da Saúde. O secretário adjunto de Gestão do Trabalho e da Educação na Saúde enfatizou que equidade é prática concreta nas decisões de gestores, trabalhadores e na experiência do usuário, destacando a importância de ações que promovam pertencimento e acolhimento.
Contexto institucional
Wilma Madeira Silva, gerente de Projetos de Responsabilidade Social do HAOC, ressaltou a inovação do curso, voltado para trabalhadores do SUS e para fortalecer práticas de equidade como princípio. O programa integra o Proadi-SUS e o Programa Nacional de Equidade de Gênero, Raça, Etnia e Valorização das Trabalhadoras do SUS.
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