Lorrayne Mavromatis, influenciadora brasileira, moveu um processo contra a Beast Industries, empresa de Jimmy Donaldson, conhecido como MrBeast, no tribunal federal da Carolina do Norte. A ação envolve acusações de assédio sexual, discriminação de gênero e retaliação dentro da empresa, que nega os fatos.

A reportagem da People traz detalhes sobre o caso. A influenciadora alega ambiente de trabalho hostil, descrito como um clube de meninos, com tratamento desigual em relação a colegas homens, exclusão de reuniões e comentários inadequados. Ela também afirma ter sido rebaixada e demitida após reclamar internamente.

Lorrayne Mavromatis nasceu no Brasil e acumula seguidores em várias plataformas. Ela começou no YouTube em 2016, com foco em fotografia, área de formação, e expansions para conteúdo de lifestyle e viagens. Hoje soma mais de 2 milhões de inscritos e mais de 1 milhão de seguidores no Instagram.

Carreira internacional e acesso à Beast Industries

A influenciadora diz ter sido contratada pela Beast Industries em 2022, após entrevista com MrBeast. Segundo seu relato, assumiu posições de liderança logo no início, contribuindo para a criação e produção de conteúdo em múltiplas plataformas. Em publicação, afirmou ter visto poucas mulheres na diretoria e ter atuado como uma das exceções.

Resposta da Beast Industries

A Beast Industries negou veementemente as acusações em nota à People. A defesa afirmou que continuará colaborando com as investigações. O processo permanece em andamento e deve ter novos desdobramentos nos próximos meses.

A influenciadora brasileira Lorrayne Mavromatis moveu uma ação judicial contra a Beast Industries, empresa ligada ao youtuber Jimmy Donaldson, o MrBeast. A denúncia foi apresentada em um tribunal federal da Carolina do Norte e envolve acusações de assédio sexual, discriminação de gênero e retaliação no ambiente de trabalho. A Beast Industries negou as acusações.

De acordo com a ação, a empresa manteria um ambiente hostil para mulheres, descrito como um clube de meninos. Entre os tópicos citados estão tratamento desigual, exclusão de reuniões, comentários inadequados e episódios de assédio envolvendo o CEO. A ex-funcionária afirma ter sido rebaixada e demitida após registrar queixas.

Lorrayne relata ainda impacto emocional ligado à maternidade durante o período em que esteve na companhia. Ela afirma que o momento deveria ser de celebração, mas acabou marcado por insegurança profissional. A defesa da Beast Industries afirmou que não compactua com as acusações e continuará colaborando com as investigações.

Acusações e defesa

Segundo a revista People, a ação tramita no tribunal federal da Carolina do Norte e descreve um ambiente de trabalho feminino em desvantagem. A narrativa de Lorrayne inclui relatos de exclusão de reuniões e humilhações que teriam colaborado para sua demissão.

A Beast Industries enviou nota à People negando veementemente as alegações. A assessoria ressaltou que a empresa coopera com as investigações e que o caso segue em andamento, com novos desdobramentos esperados. As informações vêm em meio a cobrança por maior transparência em casos de assédio no setor de tecnologia.