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Amazon diz que robôs não substituem empregos e revela planos de corte de custos

Amazon apresenta Blue Jay, que move 75% dos itens e Eluna, assistente cognitivo que reduz carga, visando menos estações robóticas e maior eficiência, com planos de abrir duzentos e cinquenta mil vagas

Image: Amazon
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  • A Amazon anunciou novidades em automação nos seus armazéns, destacando o robô Blue Jay como “mão extra” para os trabalhadores, capaz de mover 75% dos itens armazenados para reduzir gargalos e aumentar a eficiência.
  • O Blue Jay faz parte do projeto Eluna, que atua como assistente cognitivo para otimizar a separação e o empilhamento, reduzindo o número de estações robóticas necessárias.
  • O sistema Project Eluna, que acompanha o Blue Jay, visa simplificar processos e diminuir a quantidade de estações robóticas utilizadas nas operações.
  • O CEO Andy Jassy disse que a automação não é ameaça aos empregos, e que a empresa planeja criar 250 mil novas vagas para a temporada de festas, destacando que a IA pode mudar as funções dos colaboradores.
  • A Amazon já é reconhecida como a empresa que mais criou empregos nos Estados Unidos na última década; Jassy apontou ainda a possibilidade de redução do quadro total de funcionários ao longo do tempo, à medida que a eficiência aumenta.

A Amazon anunciou novas inovações em automação em seus armazéns, destacando o robô Blue Jay, que atua como uma “mão extra” para os funcionários. Esse robô é capaz de mover 75% dos itens armazenados, ajudando a reduzir gargalos e aumentar a eficiência operacional. O Blue Jay é parte de um esforço maior da empresa para integrar inteligência artificial (IA) em suas operações, com o objetivo de otimizar a separação e o empilhamento de produtos.

O sistema Project Eluna, que acompanha o Blue Jay, funciona como um assistente cognitivo, aliviando a carga de trabalho mental dos colaboradores. Essa tecnologia busca simplificar processos, permitindo que menos estações robóticas sejam necessárias para as operações, o que pode impactar diretamente o número de funcionários requeridos nas instalações.

Em um comunicado, o CEO da Amazon, Andy Jassy, ressaltou que a automação não é uma ameaça aos empregos, mas uma oportunidade de transformação na força de trabalho. Ele afirmou que a empresa planeja criar 250 mil novas vagas para a temporada de festas, enfatizando que a eficiência gerada pela IA pode resultar em uma mudança nas funções desempenhadas pelos colaboradores.

Essas inovações surgem em um contexto onde a Amazon já é reconhecida como a empresa que mais criou empregos nos Estados Unidos na última década. No entanto, Jassy também mencionou que, com a adoção crescente de tecnologias de automação, pode haver uma redução no número total de funcionários ao longo do tempo, à medida que a empresa busca maximizar a eficiência em suas operações.

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