Demanda por executivos C-level para IA cresce, aponta pesquisa

A Robert Half ouviu 100 executivos brasileiros e identificou aumento na demanda por cargos C‑level ligados à IA, dados e transformação.
Quase 92% acreditam que o cargo de CAIO ganhará ainda mais relevância; 80% apontam crescimento da importância do Chief Data Officer.
Noventa e um por cento avaliam que posições ligadas a IA e à gestão de dados terão papel estratégico maior até 2035.
Entre os cargos que devem ganhar protagonismo estão CINO, CAIDO, CTO, CSO e CTRO; 63% dizem que reorganizar a força de trabalho será essencial.
Pesquisador enfatiza que a transformação continua sendo conduzida pelas pessoas, com foco em inovação, transformação e governança, conectando pessoas, dados e tecnologia.

A transformação digital e o avanço da IA estão redesenhando o alto escalão das empresas brasileiras. Uma pesquisa da Robert Half aponta aumento da demanda por executivos C-level focados em inovação, dados e transformação organizacional, com ênfase em IA. Do levantamento, 92% dos entrevistados veem o CAIO como uma função de maior relevância no futuro.

Segundo o estudo, 91% acreditam que posições ligadas à IA e à gestão de dados terão papel estratégico ainda maior até 2035. Além disso, 80% prevêem crescimento da importância do Chief Data Officer, enquanto 63% destacam a necessidade de reorganizar a força de trabalho como competência essencial.

Entre os cargos que ganham espaço, estão CINO, CAIDO, CTO, CSO e CTRO. A pesquisa sugere que a transformação nas empresas será conduzida pelas pessoas, com habilidades em evolução para acompanhar a tecnologia. Mario Custódio, da Robert Half, reforça a importância da atuação humana na inovação.

Cargos em ascensão e atuação esperada

O Chief Innovation Officer deve liderar ambientes de crescimento acelerado e inovação aberta, promovendo adaptação cultural. O Chief Technology Officer amplia atuação estratégica em transformação digital, infraestrutura e cibersegurança. O Chief Strategy Officer foca na criação de valor em cenários voláteis.

No segmento de IA, o Chief AI & Data Officer figura entre os cargos mais estratégicos para a próxima década, conectando inovação, dados e governança. O Chief Transformation Officer atua ao integrar Recursos Humanos, Tecnologia e Operações em mudanças organizacionais de larga escala.

Custódio destaca que há pressão para evoluir rapidamente sem perder capacidade de execução. Lideranças que entendem transformação digital, com mobilização de equipes em ambientes de alta volatilidade, ganham espaço.