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Sindicato da Samsung aprova acordo salarial que evita greve e falta de chips

Sindicato da Samsung aprova acordo salarial de 2026 com 73,7% dos votos, evitando greve que ameaçava o fornecimento mundial de chips; bônus da divisão DS atinge até 400 mil dólares

Una bandera con el logotipo de Samsung Electronics ondea en el edificio de oficinas de la empresa en Seúl, Corea del Sur.
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  • Trabalhadores sindicalizados da Samsung Electronics aprovaram o acordo salarial de 2026 com 73,7% dos votos favoráveis, em uma votação com 95,5% de participação, evitando uma greve de 18 dias que ameaçava o fornecimento mundial de chips.
  • A bonificação especial para a divisão de soluções para dispositivos (DS) corresponde a 10,5% do desempenho da empresa, paga integralmente em ações da Samsung, após impostos, com vigência até 2035.
  • Segundo a Yonhap, funcionários da DS podem receber neste ano entre 210 milhões e 600 milhões de wones em bonificações (aprox. 140 mil a 400 mil dólares).
  • As ações da Samsung subiram até 8% em Seul após o anúncio.
  • As negociações formais começaram em dezembro; permanece a tensão com o sindicato da divisão DX, que pediu medidas cautelares para suspender a votação.

Os trabalhadores sindicalizados da Samsung Electronics aprovaram o acordo salarial de 2026 nesta quarta-feira, evitando uma greve que poderia interromper o fornecimento mundial de chips. O resultado foi de 73,7% de votos a favor, com participação de 95,5% dos 65.593 trabalhadores aptos a votar. A assinatura está prevista para as 11h locais.

O acordo inclui uma bonificação especial para a divisão de soluções para dispositivos (DS), equivalente a 10,5% do desempenho empresarial, sem teto máximo. A premiação será paga integralmente em ações da Samsung, após impostos, e tem vigência de dez anos, até 2035, sujeita ao atingimento de metas de lucro operacional.

Detalhes do acordo e impactos

Em DS, estima-se que os funcionários recebam entre 210 milhões e 600 milhões de wones neste ano, o equivalente a 140.000 a 400.000 dólares. As negociações formais começaram em dezembro, após pressão causada pela elevação salarial alcançada pelo concorrente SK hynix.

Contexto e mediação

O pacto evitou a maior greve da história da empresa, prevista para 18 dias e envolvendo quase 50 mil trabalhadores. O governo sul-coreano atuou como mediador devido aos impactos econômicos e à importância das peças fornecidas pela Samsung para o mercado global de semicondutores.

Tensões em outra divisão

Paralelamente, persiste tensão com o sindicato da divisão DX (móveis, TVs e eletrodomésticos), que solicitou medidas cautelares para suspender a votação após denunciar exclusão do processo.

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