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Sistema colaborativo reduz consumo de gás e emissões no Sírio-Libanês

Projeto SAVES reduz consumo de gás em 15%, evita 3,87 t de CO₂ e gera economia de R$ 5,6 mil em dois meses, com potencial de R$ 271,1 mil/ano

Hospital Sírio Libanês instituiu programa Impulso para estimular a cultura de inovação entre seus colaboradores
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  • O Hospital Sírio-Libanês criou o SAVES (Solução de Aquecimento a Vapor com Eficiência Sustentável) para reduzir consumo de gás e emissões, utilizando vapor reaproveitado.
  • Com a mudança, o retorno do condensado passou a manter a água de reposição aquecida, reduzindo desperdício de energia e o tempo de atuação da resistência elétrica; o consumo de gás natural caiu de 13.762 m³ em fevereiro para 11.892 m³ em abril, uma queda de 15%.
  • A economia já alcançou R$ 5,6 mil, com redução de emissões de 3,87 toneladas de CO₂, mesmo desconsiderando o valor da energia elétrica.
  • O projeto piloto abrange cerca de 25% da demanda de pico dos blocos A, B e C; a projeção para absorver 100% da demanda é de economia de R$ 271,1 mil por ano.
  • SAVES é um resultado do programa Impulso, criado em 2022 para estimular a inovação entre colaboradores; desde então, dezenas de ideias foram inscritas e algumas incubadas, incluindo o SAVES na categoria Eficiência de Recursos.

No Hospital Sírio-Libanês, em São Paulo, o projeto SAVES (Solução de Aquecimento a Vapor com Eficiência Sustentável) foi implementado em 2023 para reduzir o consumo de gás e a emissão de CO2. A iniciativa reaproveita vapor que antes era desperdiçado, ajustando o sistema de aquecimento de água da instituição.

Inicialmente, a ideia era misturar o condensado de vapor com água de reabastecimento, por meio de uma caixa boiler. Com estudos adicionais, ficou claro que o condensado não atenderia sozinha à demanda, levando a modificações que passaram a utilizar um gerador de vapor dedicado.

Segundo a empresa, o retorno do condensado agora mantém a água de reposição aquecida, reduzindo o desperdício de energia e o tempo de atuação da resistência elétrica. Em um comparativo de dois meses com ocupação semelhante (68,8%), houve queda de 15% no consumo de gás natural, de 13.762 m³ para 11.892 m³.

Essa redução gerou economia de aproximadamente R$ 5,6 mil, já descontando o custo com energia elétrica, e evitou a emissão de 3,87 toneladas de CO₂ na atmosfera. O piloto envolveu cerca de 25% da demanda de pico dos blocos A, B e C do hospital, com perspectiva de ampliação total.

Programa Impulso

O SAVES é uma das iniciativas do programa Impulso, criado pela instituição em 2022 para estimular a cultura de inovação entre os colaboradores. O diretor da unidade de negócios Saúde Populacional e de Inovação do Sírio-Libanês enfatiza que a inovação sempre esteve presente na instituição e que o programa dá voz a qualquer colega com ideias para resolver problemas internos.

A proposta incentiva soluções internas, sem depender apenas de soluções externas. Dos desafios do programa, destacam-se Eficiência de Recursos, Filantropia e Excelência Assistencial. Os projetos finalistas apresentam pitches, com apoio de R$ 60 mil para o desenvolvimento do piloto em cinco meses, com mentoria da liderança.

Desde 2022, foram inscritas 333 ideias e 11 chegaram à incubação. Em 2025, 122 propostas foram registradas, com 4 incubadas. O SAVES integrou a categoria Eficiência de Recursos, reconhecendo a melhoria prática obtida com o reaproveitamento de vapor.

Outro projeto citado é o Mãos Talentosas, na categoria Excelência Assistencial. A iniciativa visou reduzir o tempo de treinamento para punção venosa periférica, de 60 para 33 horas, por meio de fluxos práticos e metodologias ágeis, acelerando a inserção de técnicos na operação. Contudo, o hospital informou que não deu continuidade ao projeto devido a dificuldades contratuais com o parceiro responsável pelo braço robótico.

O diretor observa que nem todas as ideias se convertem em continuidade, destacando que a prática pode trazer variáveis não previstas. Mesmo assim, o programa permanece como vetor de inovação interna, com impacto em eficiência e qualificação de equipes.

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