Concurso AL MS convoca 21 mil candidatos para as provas

O concurso AL MS, organizado pela Fundação Carlos Chagas (FCC), convocou 21.439 candidatos para as provas previstas para o dia 29 de março, em Campo Grande, MS. Serão 80 vagas imediatas mais cadastro de reserva para técnicos e analistas legislativos. A avaliação ocorre em dois turnos, pela manhã e à tarde.

As provas objetivas serão aplicadas em dois horários: manhã, para técnico legislativo, com portões abertos entre 8h e 8h30; e tarde, para analista legislativo, com acesso entre 14h e 14h30. A atuação ocorrerá na capital de Mato Grosso do Sul.

O conteúdo das provas contempla Conhecimentos Gerais e Específicos, com 20 a 60 itens, conforme o cargo. A aprovação mínima varia entre 180 e 300 pontos, dependendo da função, e a classificação considera o quadro de vagas.

A lista de locais de prova já está disponível para consulta. Os candidatos podem conferir seus endereços no portal da FCC, acessando a relação de locais de exame.

Ao todo, entre os cargos, o de técnico legislativo na área administrativa registrou o maior número de inscritos, com 7.186 candidaturas homologadas. Em seguida, analista na área administrativa soma 2.533 inscrições.

Entre as especialidades, há vagas para técnico legislativo em áreas como administrativa, audiovisual, fotografia, informática, motorista, operação de áudio, polícia legislativa, refrigeração/climatização e tradução de Libras. CNH é exigida para a Polícia Legislativa.

Para analista legislativo, as oportunidades abrangem administrador, áreas administrativas, arquiteto, arquivista, assistente social, biblioteconomia, cerimonialista, contador, controle interno, design gráfico, enfermagem, engenharias, jornalismo, jurídico, museologia, nutricionista, pedagogo, psicólogo, rádio e TV, revisor/redator e TI. Em alguns casos, o registro no conselho de classe é exigido.

O salário inicial varia de R$ 4.912,20 a R$ 8.030,65, dependendo do cargo e da carga horária. A banca alerta para a necessidade de apresentar documento oficial com foto e caneta de escrita preta ou azul de material transparente.

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Locais e requisitos de provas

Os candidatos devem levar documento de identidade válido e caneta de tinta preta ou azul. A lista de documentos permitidos inclui RG, CNH, passaporte, certidão de nascimento, entre outros, conforme o edital.

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Diversidade de cargos e salários

Entre técnico e analista, as funções variam entre áreas administrativas, jurídicas, de comunicação e de engenharia. Os salários iniciais variam conforme o cargo, com oferta de vagas imediatas e cadastro de reserva.