- Edital do primeiro concurso da NAV Brasil deve ser publicado ainda em abril, com vagas para níveis médio, técnico e superior, além de formação de cadastro de reserva.
- A Fundação Getulio Vargas (FGV) foi contratada como banca organizadora, em contrato com validade de trinta meses a partir de janeiro de dois mil e vinte e seis.
- Em dois mil e vinte e cinco houve um edital com mil e vinte e três vagas temporárias, distribuídas entre cargos de nível médio, técnico e superior, com salários variando entre quatro mil e duzentos e oito reais e dez mil e trinta e dois reais.
- Diferente do processo anterior, que utilizou apenas avaliação de títulos e experiência, o novo concurso deverá aplicar provas.
- As vagas devem exigir lotação em diversas unidades no território nacional, com contratação sob regime da Consolidação das Leis do Trabalho (CLT) por seis meses, passível de prorrogação única até dezoito meses, somando no máximo dois anos.
A NAV Brasil divulgará o edital do seu primeiro concurso público ainda neste mês de abril. A informação foi confirmada por fontes da imprensa especializada, com base em informações acessíveis a veículos de jornalismo. A seleção visa preencher vagas no quadro próprio da empresa.
A NAV Brasil, criada em 2021 a partir da cisão parcial da Infraero, atua na prestação de serviços de navegação aérea. O cadastro de candidatos e a aplicação das provas ficarão a cargo da Fundação Getulio Vargas (FGV), contratada para organizadora do concurso.
O contrato com a banca tem validade de 30 meses, a partir de janeiro de 2026. O certame deverá oferecer vagas para níveis médio, técnico e superior, além de formação de cadastro de reserva. O número de vagas ainda não foi divulgado.
Detalhes da seleção e cargos previstos
A seleção deverá incluir provas, diferente do processo anterior, que foi realizado sem avaliação por provas. Em 2025, a NAV Brasil abriu 1.023 vagas temporárias, com atuação em várias unidades do país. Os cargos abrangeram áreas técnicas, administrativas e de engenharia.
Entre os cargos já ocupados, houve vagas para técnico de edificações, informática, segurança do trabalho e profissionais de tráfego aéreo, com salários variando de aproximadamente R$ 2.8 mil a R$ 10 mil, conforme a função e o nível.
No nível superior, oportunidades contemplaram cargos como advogado, analista de gestão de riscos, engenheiro, médico, meteorologista e contador, com salários iniciais que variaram de cerca de R$ 4,3 mil a mais de R$ 10 mil.
Processo de seleção anterior e impactos
O processo anterior, organizado pelo Instituto Accesss, utilizou avaliação por títulos e experiência profissional, sem provas. No novo concurso, a aplicação de provas deve ocorrer, exigindo preparação específica dos candidatos.
Para candidatura, o edital anterior permitia a escolha da unidade de atuação entre várias cidades brasileiras, como Rio de Janeiro, Guarulhos, Belo Horizonte, Campinas, entre outras. A contratação ocorreu sob regime CLT, com contratos inicialmente por seis meses, passíveis de prorrogação até 18 meses, sem exceder dois anos no total.
Sobre a NAV Brasil
A NAV Brasil é responsável pela prestação de serviços de navegação aérea e pela implantação, gestão e exploração da infraestrutura aeronáutica associada. A empresa opera com receita proveniente das tarifas de navegação aérea, o que a mantém como estatal não dependente de recursos do Tesouro Nacional. A instituição mantém atuação voltada à excelência na prestação de serviços ao setor.
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