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Prefeitura de Tocos do Moji MG abre vaga de médico ESF por processo seletivo

Prefeitura de Tocos do Moji MG abre vaga temporária de médico ESF com salário de R$ 11.990; inscrições presenciais em 15 de abril de 2026, das 8h às 11h e 13h às 16h

Vista aérea de Tocos do Moji MG, cidade serrana no Sul de Minas, com montanhas ao fundo
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  • Prefeitura de Tocos do Moji, em Minas Gerais, abre uma vaga temporária para médico da Estratégia Saúde da Família (ESF) com salário de R$ 11.990 e carga horária de quarenta horas semanais.
  • A seleção é por Processo Seletivo Simplificado, com inscrições presenciais na data única de quinze de abril de dois mil e vinte e seis, na sede da prefeitura.
  • A etapa de seleção é análise de títulos; o resultado sai a partir de dezesseis de abril de dois mil e vinte e seis, nos quadros de avisos e no site do município.
  • Requisitos básicos incluem diploma de medicina, CRM ativo, 18 anos completos e estar em dia com direitos políticos; a inscrição exige documentos como RG, CPF, comprovante de endereço e certidões de antecedentes.
  • A vigência inicial é de seis meses, com possibilidade de prorrogação; as atribuições envolvem consultas, visitas domiciliares e atuação na Atenção Primária e na rede SUS.

A Prefeitura de Tocos do Moji, no sul de Minas Gerais, abriu um processo seletivo simplificado para contratação temporária de médico da Estratégia Saúde da Família (ESF). O edital prevê uma vaga com salário de R$ 11.990 para carga de 40 horas semanais. As inscrições serão presenciais, no dia 15 de abril de 2026, na sede da prefeitura.

A oferta é voltada a profissionais da área médica interessados em atuar na Atenção Primária, com foco em cuidado contínuo, visitas domiciliares e organização de fluxos na rede SUS, segundo a administração municipal. O concurso seguirá apenas com análise de títulos, sem etapa de prova.

A seguir, apresentamos os detalhes do edital, requisitos, documentação, critérios de pontuação e cronograma da seleção. A vaga tem validade de contratação por tempo determinado, com possibilidade de prorrogação conforme a necessidade do serviço.

Processo Seletivo

A seleção é voltada para médico ESF com atuação em atenção primária. O salário mensal é de R$ 11.990, para jornada de 40 horas semanais. A etapa de avaliação compreende apenas a análise de títulos, com pontuação conforme formação e tempo de atuação.

Requisitos e documentação

Podem participar brasileiros ou estrangeiros conforme legislação, em pleno gozo de direitos políticos. É necessário estar com título de eleitor em dia, naturalidade conforme regras eleitorais, idade mínima de 18 anos e registro ativo no CRM. Documentos exigidos incluem RG, CPF, comprovante de endereço, diploma, CRM, certidões criminais e comprovante de quitação eleitoral.

Inscrição e avaliação

As inscrições ocorrem apenas de forma presencial, das 8h às 11h e das 13h às 16h, na prefeitura. A entrega de títulos e documentos deve ocorrer em envelope identificado com nome, cargo e número de inscrição. A classificação será pela pontuação total de títulos, com desempate pela maior idade.

Cronograma

O resultado final sai a partir de 16 de abril de 2026 e será publicado no quadro de avisos e no site do município. Os recursos podem ser apresentados em até um dia útil após a publicação, entre 13h e 16h, na Divisão de RH.

Atribuições do médico ESF

O profissional realizará consultas clínicas, pequenos procedimentos, visitas domiciliares e atividades em grupos. O plano de cuidado integrará ações de estratificação de risco, encaminhamentos e acompanhamento na rede SUS, com apoio às equipes de Agentes de Saúde e ACS.

Vigência e contexto

O contrato tem duração inicial de seis meses, com possibilidade de prorrogação por igual período, conforme demanda do serviço. O edital busca assegurar a continuidade do atendimento na Atenção Primária até a contratação por concurso.

Considerações finais

A prefeitura reforça a necessidade de leitura atenta do edital para não perder prazos e conferir a documentação necessária para pontuação na avaliação. Em caso de dúvidas, a Divisão de RH é o canal de atendimento da prefeitura.

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