Empresário é preso em Igrejinha suspeito de torturar e extorquir ex-funcionário

Um empresário de 31 anos foi preso preventivamente em Igrejinha, no Vale do Paranhana, suspeito de tortura, extorsão e ameaça contra um ex-funcionário.
A vítima afirmou que, acusada de ter furtado valores da empresa, o homem passou a usar violência e chegou a empregar uma arma de fogo para intimidá-la.
O empresário exigia pagamento de uma quantia em dinheiro para interromper as agressões e as ameaças de morte.
O mandado de prisão foi expedido pelo juiz após o relato da vítima e cumprido pela Polícia Civil; o empresário permanece à disposição da Justiça.
As penas somadas dos crimes podem ultrapassar quinze anos de reclusão; a investigação também busca esclarecer a participação de outras pessoas nas sessões de tortura e intimidação.

Um empresário de 31 anos foi preso preventivamente pela Polícia Civil na última terça-feira (14), em Igrejinha, no Vale do Paranhana. Ele é investigado pelos crimes de tortura, extorsão e ameaça contra um ex-funcionário. A delegacia apura que o suspeito acusava a vítima de furto na empresa e recorria a métodos violentos para cobrar o suposto prejuízo.

Segundo a vítima, o empresário usava violência extrema e chegou a empregar uma arma de fogo para intimidar. O desencadeador do pagamento seria uma quantia em dinheiro para interromper as agressões e as constantes ameaças de morte. Diante da gravidade, o delegado assinou o pedido de prisão preventiva, que foi deferido pelo Judiciário.

O mandado foi cumprido por agentes da PC, e o empresário, cuja identidade ainda não foi revelada, foi encaminhado ao sistema prisional. Ele permanece à disposição da Justiça e responderá pelos crimes de tortura e extorsão, com penas que, somadas, podem superar 15 anos de reclusão.

Investigação em andamento

A Polícia Civil informa que trabalha para concluir o inquérito e verificar eventual participação de outras pessoas nas sessões de tortura e intimidação.

Próximos passos da apuração

A investigação busca confirmar a extensão das denúncias e identificar novas testemunhas, bem como quantificar possíveis danos à vítima e aos procedimentos da empresa envolvida.