UPS anuncia corte de até 30 mil vagas operacionais em 2026, ampliando reduções de 2025 para acelerar a recuperação com foco em remessas de maior margem. A medida faz parte de uma guinada estratégica da empresa, visando melhorar rentabilidade.
A redução será principalmente por meio de vagas que se tornam vagas naturais (attrition) e deve incluir um segundo programa voluntário de desligamento para motoristas em tempo integral, segundo o diretor financeiro Brian Dykes, em teleconferência.
A notícia ocorre após resultados do último trimestre superarem expectativas, com a UPS prevendo crescimento de receita anual inesperado. As ações caíram cerca de 1% em pregão anterior à abertura.
Perspectivas de receita e mudanças operacionais
A empresa planeja consolidar operações após encerrar envio de mercadorias de baixo valor, sem tarifa, do chamado sistema de de minimis para o varejo dos EUA, que impacta margens.
A UPS também reduziu 48 mil empregos, promoveu saídas de motoristas e fechou 93 instalações em 2025, com meta de cortes adicionais para economizar aproximadamente 3 bilhões de dólares em 2026.
A projeção de receita para 2026 ficou em 89,7 bilhões de dólares, frente aos 88,7 bilhões reportados em 2025. Analistas consultados pela Reuters estimavam cerca de 87,94 bilhões.
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