A fusão entre a SERAC e a BHub está mudando o cenário empresarial no Brasil, focando em empoderar mulheres e profissionais que trabalham nos bastidores. Essa união cria um grande ecossistema de suporte empresarial, com mais de 10 mil clientes e uma previsão de receita de R$ 285 milhões até 2025. O objetivo é dar voz e poder a profissionais como contadoras e consultoras, que conhecem bem os desafios do empreendedorismo. Entre as inovações está o assistente BRAIN, que oferece suporte 24 horas por dia, ajudando na tomada de decisões rápidas. Além disso, a nova plataforma vai oferecer cursos e treinamentos para desenvolver habilidades de liderança e vendas, permitindo que as profissionais atuem com mais liberdade e sem a necessidade de manter um escritório físico. A comunicação com o público será feita através de eventos e conteúdos digitais, destacando que quem trabalha nos bastidores também pode liderar.
A fusão entre a SERAC e a BHub cria um novo ecossistema empresarial no Brasil, com foco em empoderar mulheres e profissionais que atuam nos bastidores. Anunciada no final de março, a união visa transformar a gestão de negócios, historicamente dominada por uma perspectiva técnica e masculina.
O novo hub, que reúne mais de dez mil clientes ativos e mil colaboradores, projeta uma receita superior a R$ 285 milhões para 2025. O vice-presidente da SERAC, Jhonny Martins, destaca que o objetivo é dar protagonismo a quem faz o negócio acontecer, especialmente mulheres que buscam não apenas executar, mas também decidir e transformar.
Inovações Tecnológicas
Entre as inovações, destaca-se o assistente BRAIN, que opera 24 horas por dia via WhatsApp e Telegram. Ele oferece respostas automatizadas e orientações estratégicas em tempo real, facilitando a tomada de decisões. Jorge Vargas Neto, CEO da BHub, explica que a plataforma também contará com uma “fábrica de soluções” que utiliza inteligência artificial para automatizar tarefas.
Além da tecnologia, a educação é um pilar fundamental da fusão. O novo ecossistema oferecerá cursos e treinamentos voltados para o desenvolvimento de habilidades de liderança e vendas. Carla Martins, vice-presidente da SERAC, afirma que a proposta é revolucionar a atuação de profissionais, permitindo que trabalhem com liberdade e autonomia.
Modelo de Negócio Flexível
A nova estrutura permite que profissionais atuem sem a necessidade de manter escritório físico ou grandes equipes. Com um programa exclusivo, elas podem focar em consultorias estratégicas, reduzindo custos operacionais. Jhonny Martins ressalta que esse modelo valoriza quem possui conhecimento e deseja empreender de forma flexível.
Para se comunicar com o público, a empresa investirá em eventos, palestras e conteúdos digitais, com a mensagem clara de que quem sempre esteve nos bastidores pode e deve ocupar o centro da estratégia. A intenção é mostrar que quem cuida da base também pode liderar o topo.
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