- Ubisoft anunciou grandes atrasos, cancelamentos, cortes de custos e reestruturação, com impacto financeiro de curto prazo e incerteza a longo prazo.
- A empresa prometeu mudanças estratégicas e uma nova estrutura organizacional para acelerar decisões e reacender a liderança criativa, incluindo foco em franquias como The Division e Beyond Good and Evil.
- Foi anunciada a volta ao escritório em tempo integral, com uma política de home office ainda por definir, gerando insatisfação entre funcionários e mobilização de sindicatos em Paris.
- Funcionários criticaram a decisão, relatando saída de talentos e questionando a responsabilidade da alta administração, além de relatos internos de embaraço com a direção.
- A empresa planeja consolidar operações de Paris no novo complexo Floresco e avaliar progressivamente a presença de equipes na mesma building, em Saint‑Mandé, com diálogo próximo aos empregados.
O grupo Ubisoft anunciou uma onda de atrasos, cancelamentos, corte de custos e reestruturação que afetará operações globais, gerando prejuízos operacionais de curto prazo e incerteza no longo prazo. A notícia envolve a liderança e os cadastros de estúdios ao redor do mundo, com impacto direto em mais de 15 mil funcionários.
A direção afirmou que mudanças estratégicas visam recuperar a identidade criativa do estúdio, simplificar decisões e reforçar franquias como The Division e Beyond Good & Evil. Além disso, o comunicado indica possibilidade de interrupção de projetos e fechamento de estúdios.
A empresa revelou ao mesmo tempo uma mudança no modelo de trabalho, com retorno obrigatório ao escritório em cinco dias na semana, apesar de oferecer vantagens de trabalho remoto. A medida gerou reação interna entre trabalhadores, sindicatos e grupos da indústria.
Reação interna e cobrança por clareza
Sindicatos franceses cobraram ações para preservar condições de trabalho, citando discordâncias com a gestão. Em Paris, profissionais discutem a necessidade de responsabilidade da direção pelas falhas passadas na condução de projetos. A expectativa é de mais detalhes sobre o retorno ao escritório e sobre a reorganização.
Relatos de funcionários em fóruns internos mostram preocupação com a perda de talentos e com a falta de transparência das mudanças. Alguns trabalhadores descrevem o momento como constrangedor, diante de decisões unilaterais que afetam equipes sem parecer justificativas públicas.
Contexto estratégico e próximos passos
A reformulação prevista envolve uma consolidação de operações em Paris, com a reunião de equipes da região no novo prédio Floresco, concluído em 2021. A Ubisoft afirma que o movimento busca melhorar espaço, colaboração e uso de instalações, com implementação gradual e em diálogo com empregados.
Analistas apontam que a varejo criativa da empresa tem enfrentado queda de captação de recursos e críticas a estratégias de mercado. A Ubisoft afirma manter o foco em seus grandes títulos, sem abrir mão da qualidade e da competitividade global.
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