- Funcionários da Diageo em risco de demissão serão informados até meados de maio e a nova estrutura organizacional deve estar implementada na segunda metade do ano.
- A reestruturação visa otimizar operações, reduzir custos e fortalecer a presença da marca no Brasil e em mercados latino-americanos.
- Não foram divulgados números de affected funcionários nem as regiões que sofrerão cortes; o processo está em andamento.
- A empresa afirmou que manterá comunicação transparente com colaboradores e que buscará sustentabilidade e crescimento a longo prazo.
A Diageo, fabricante do Johnnie Walker, anunciou cortes em equipes regionais. Funcionários em risco de demissão serão informados até meados de maio, e a nova estrutura deve estar totalmente implantada na segunda metade do ano. A atuação envolve o Brasil e outros mercados latino-americanos.
Segundo fontes próximas, a reestruturação visa otimizar operações e reduzir custos, acompanhando as mudanças do mercado de bebidas. A medida busca também fortalecer a presença da marca na região, incluindo linhas como Johnnie Walker, Guinness e Tanqueray.
Ainda não há números oficiais sobre o total de atingidos nem detalhes sobre as regiões afetadas. O anúncio ocorre em meio a desafios econômicos e regulatórios que motivam ajustes operacionais para manter a competitividade.
Detalhes e próximos passos
A Diageo informou que o processo está em andamento e que a comunicação com os funcionários será transparente. Não foi divulgado cronograma detalhado para a implementação completa da nova estrutura.
A empresa reiterou o compromisso com investimentos nos principais mercados e com governança e ética empresarial. A reestruturação, conforme a companhia, busca sustentabilidade e crescimento a longo prazo.
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