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Jamie Dimon reafirma retorno ao escritório e critica trabalho remoto na JPMorgan

Jamie Dimon admite que suas emoções influenciaram críticas ao trabalho remoto, mas defende a volta ao escritório como essencial para aprendizado.

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Jamie Dimon, CEO da JPMorgan Chase, voltou a ser assunto após reconhecer que suas emoções influenciaram suas críticas ao trabalho remoto. Durante uma entrevista à Bloomberg Television, ele admitiu que suas reações estavam "um pouco à flor da pele" quando abordou o tema em fevereiro.

Na ocasião, Dimon causou polêmica ao responder a uma petição de funcionários que contestavam a ordem de retorno ao escritório. Ele afirmou que não se importava com quantas pessoas assinassem a petição e reiterou a importância da presença física no trabalho. "Eu aplaudo completamente o seu direito de não querer ir ao escritório todos os dias. Mas você não vai dizer à JPMorgan o que fazer," declarou.

Em uma conferência em Paris, Dimon reafirmou sua posição sobre a necessidade de retorno ao escritório, argumentando que isso é crucial para a eficiência e aprendizado dos funcionários mais jovens. Ele destacou que a empresa possui cerca de 10% dos empregos em home office e que não observou perda adicional de funcionários desde a implementação da política de retorno.

A JPMorgan estabeleceu que os colaboradores devem retornar ao escritório cinco dias por semana, encerrando a opção de trabalho híbrido. Dimon enfatizou que a redução da eficiência e da criatividade em ambientes híbridos impacta negativamente os jovens, que, segundo ele, ficam socialmente para trás. "Acho que nossos funcionários estarão mais felizes ao longo do tempo," afirmou, reiterando que o aprendizado adequado não ocorre em casa.

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