- A pesquisa da Timelens, em parceria com a ONG Think Olga, revela que mulheres buscam autonomia financeira, enquanto homens almejam fama no mercado de trabalho.
- O estudo, realizado entre 2021 e 2025, mostra que 114% das mulheres têm afinidade com carreira e estabilidade, em comparação a 90% dos homens.
- Mulheres de 25 a 34 anos se destacam em questões financeiras, enquanto homens de 18 a 24 anos demonstram interesse por fama e sucesso.
- Durante o festival The Town, Sprite e Autopass distribuíram 22 mil passagens digitais para o metrô e trens da Grande São Paulo, utilizando latas de refrigerante com QR Codes.
- O Grupo Pereira lançou o Instituto Hiltrudes Pereira, focado em promover educação e segurança alimentar em comunidades vulneráveis nos sete estados onde atua.
A nova pesquisa da Timelens, em parceria com a ONG Think Olga, revela que mulheres buscam autonomia financeira, enquanto homens almejam fama no mercado de trabalho. O levantamento, realizado entre 2021 e 2025, mostra que as mulheres têm 114% mais afinidade com temas de carreira e estabilidade, em comparação a 90% dos homens. A faixa etária de 25 a 34 anos é a que mais se engaja em questões financeiras entre as mulheres, enquanto os homens de 18 a 24 anos demonstram maior interesse por fama e sucesso.
Inovações em Mobilidade Urbana
Marcas e operadoras de transporte estão se unindo para inovar na mobilidade urbana. Durante o festival The Town, uma parceria entre Sprite e Autopass distribuiu 22 mil passagens digitais para o metrô e trens da Grande São Paulo, utilizando latas de refrigerante com QR Codes. Bruno Berezin, CEO da Autopass, destaca que essa colaboração transforma o transporte em um canal estratégico de engajamento de marca.
Ações Sociais do Grupo Pereira
O Grupo Pereira, um dos maiores varejistas do Brasil, lançou o Instituto Hiltrudes Pereira, focado em ações sociais. A iniciativa visa promover a educação e a segurança alimentar, beneficiando pessoas em situação de vulnerabilidade nos sete estados onde a empresa atua. O instituto é inspirado no legado de uma das fundadoras e busca fortalecer a autonomia das comunidades.
Sustentabilidade e Reflorestamento
Às vésperas da COP 30, a Norte Energia foi reconhecida pela Aliança pela Restauração na Amazônia por seu trabalho de reflorestamento no Médio Xingu. A empresa já plantou 2,2 milhões de mudas de árvores nativas e tem como meta recuperar 7,6 mil hectares até 2045. A iniciativa não apenas ajuda a restaurar a floresta, mas também gera renda para a mão de obra local.
Essas ações refletem um movimento crescente em direção à sustentabilidade e à responsabilidade social, com empresas buscando não apenas o lucro, mas também um impacto positivo na sociedade e no meio ambiente.
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