Claudia Sheinbaum anuncia redução gradual da jornada de trabalho para 40 horas no México

O governo da presidente Claudia Sheinbaum anunciou a implementação gradual da jornada de trabalho de 40 horas no México. A medida será adotada ao longo de seis anos, com o intuito de promover o diálogo entre empresários e trabalhadores sobre a reforma trabalhista. O anúncio ocorreu durante uma reunião no Palácio Nacional, em comemoração ao Dia Internacional do Trabalho, em primeiro de maio.

O secretário do Trabalho, Marath Bolaños, destacou que a jornada semanal será reduzida progressivamente das atuais 48 horas previstas na Lei Federal do Trabalho (LFT) até alcançar as 40 horas até janeiro de 2030. A proposta já havia sido discutida anteriormente, enfrentando resistência no Congresso e a oposição de figuras como Carlos Slim e o ex-presidente Andrés Manuel López Obrador.

Diálogo e Consenso

Sheinbaum enfatizou que seu governo busca a reforma por meio do consenso. Para isso, mesas de trabalho serão abertas, permitindo que empresários e trabalhadores discutam a transição. Algumas empresas, como o Walmart do México, já iniciaram projetos-piloto para se adaptar à nova jornada. Executivos da empresa relataram que os testes estão ajudando a entender o impacto da mudança.

A Secretaria do Trabalho convocará diferentes setores para fóruns de diálogo entre 2 de junho e 7 de julho de 2025. O objetivo é construir uma proposta coletiva que atenda à demanda por menos horas de trabalho sem comprometer a produtividade. A reforma já havia sido debatida em formato de Parlamento Aberto no Congresso no final de 2023, mas o calendário eleitoral atrasou o avanço da proposta.

Desafios e Expectativas

A deputada do partido Morena, Susana Prieto, havia proposto a redução da jornada, mas sua iniciativa não obteve os consensos necessários para aprovação. Carlos Slim, em dezembro de 2023, manifestou sua oposição à reforma, alegando que menos horas trabalhadas resultariam em menores rendimentos para os trabalhadores.

A expectativa é que a implementação gradual da jornada de 40 horas traga benefícios tanto para os trabalhadores quanto para as empresas, promovendo um ambiente de trabalho mais equilibrado e produtivo.